La SIAME confirme sa solidité financière en 2025

Malgré un contexte économique exigeant et une mise sous contrôle judiciaire temporaire en milieu d'année, la SIAME affiche une résilience remarquable, portée par une croissance de son activité et une première incursion structurée dans le reporting extra-financier.

L'exercice 2025 s'est conclu sur une note positive pour le fleuron industriel de Grombalia. La SIAME a vu son chiffre d'affaires progresser de 8,3%, atteignant 46,5 millions de dinars contre 43 millions en 2024.

Cette dynamique est principalement portée par le marché local et la STEG. En effet, les ventes à cette dernière ont bondi de près de 4 millions de dinars. Quant aux ventes internationales, elles continuent de croître, s'établissant à 16,8 millions de dinars.

Le résultat net, bien qu'en légère contraction à 3,2 millions de dinars (contre 3,3 millions en 2024), témoigne d'une rentabilité maintenue face à l'augmentation des charges d'exploitation et des frais financiers liés au cycle d'activité.

Innovation et R&D

La SIAME ne se contente pas de gérer ses acquis, elle investit massivement dans l'avenir. Au 31 décembre 2025, la société a capitalisé près de 9,7 millions de dinars en frais de recherche et développement.

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"La méthode d'amortissement de ces frais est directement liée aux avantages futurs attendus de la vente ou de l'utilisation de nouveaux produits," précisent les commissaires aux comptes dans leur rapport.

Cette stratégie d'innovation est visible dans les actifs, où les projets de développement en cours représentent désormais un montant brut de 5,43 millions de dinars.

2025, l'année I de la transparence ESG

La grande nouveauté de cette année réside dans la publication du premier rapport ESG (Environnemental, Social et Gouvernance) de la société. La SIAME s'aligne ainsi sur les standards internationaux et les recommandations de la Bourse de Tunis.

Malgré une hausse de l'activité, la SIAME a réussi à réduire son ratio d'intensité énergétique de 16,13%. De plus, l'entreprise affiche une forte représentation féminine avec 57,5% de femmes dans ses effectifs. De plus, 100% des collaborateurs sont couverts par des accords de négociation collective.

Omar EL Oudi

Publié le 11/05/26 08:44