Le montant du Salaire Minimum Interprofessionnel Garanti en Tunisie passe à 459 dinars

Un décret n°2022-769 du 19 octobre 2022, fixant le salaire minimum interprofessionnel garanti (SMIG) dans les secteurs non agricoles régis par le code du travail, a été publié au JORT du 21 octobre.

En effet, le montant du salaire minimum interprofessionnel garanti pour les travailleurs âgés de 18 ans au moins est fixé comme suit :

Pour les salariés payés au mois  

• Régime de 48 heures par semaine : 459,264 dinars

• Régime de 40 heures par semaine : 390,692 dinars  

Pour les salariés payés à l'heure

• Régime de 48 heures par semaine : 2,208 dinars

• Régime de 40 heures par semaine : 2,254 dinars

Par ailleurs, un décret n° 2022-768 du 19 octobre 2022, fixant le salaire minimum agricole garanti (SMAG), a été également publié au JORT du 21 octobre. En effet, le SMAG est désormais fixé à 17.664 dinars par journée de travail effectif pour les travailleurs des deux sexes âgés de 18 ans au moins.

Le même décret stipule qu'il est octroyé aux travailleurs agricoles spécialisés et qualifiés une prime dénommée " prime de technicité " dont le montant est uniformément fixé, quelle que soit l'ancienneté de l'ouvrier, comme suit :

• Pour les ouvriers spécialisés : 0,942 dinar par journée

• Pour les ouvriers qualifiés : 1,772 dinar par journée.

Cette prime s'ajoute au montant du salaire minimum agricole garanti, et ce pour chaque journée au cours de laquelle l'ouvrier accomplit un travail nécessitant une spécialisation ou une qualification.

Omar El Oudi

Publié le 24/10/22 11:45